出纳私自支付自己工资是违法的，这属于未经授权动用公司资金，可能构成职务侵占。遇到公司拖欠工资，可先与公司沟通协商，要求支付拖欠工资。若协商不成，可收集劳动合同、考勤记录、工资条等能证明劳动关系和工资数额的证据，通过法律途径维权，比如申请劳动仲裁。不建议采取私自支付工资这种可能违法的方式。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫出纳私自支付自己工资违法。依据《劳动法》，工资应按月支付，公司拖欠工资已违法，出纳此举属挪用资金。若不及时处理，可能导致公司资金链断裂，员工权益受损。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫出纳行为违法。处理方式：1.与公司协商，要求补发工资；2.协商不成，收集证据，如工资条、劳动合同等；3.向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁；4.若涉及刑事，可报警处理。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题可投诉或仲裁。建议先与公司协商，无果后向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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